Победителем конкурса на должность младшего научного сотрудника (0,25 ставки) научно-образовательного центра "Промышленная робототехника и медицинская физика" признан Даминов Азат Халитович.

14 сентября 2018Конкурс на замещение должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу:1. Перечень должностей:Самостоятельные образовательные программы:Доцент (0,75 ед., 1 чел.);Доцент (0,75 ед., 1 чел.);Доцент (0,75 ед., 1 чел.);Доцент (1,0 ед., 1 чел.);Доцент (1,0 ед., 1 чел.);Старший преподаватель (0,5 ед., 1 чел.).2. Квалификационные требования по должностям педагогических работников:Старший преподаватель: высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года.Доцент: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника).3. Место (адрес) приема заявлений для участия в конкурсе.Заявления и документы на участие в конкурсе принимаются по адресу: г. Стерлитамак, пр. Ленина, 49, главный корпус, 2 этаж, кабинет № 204, отдел правового и кадрового обеспечения. Контактное лицо – Батталов Рустам Минераисович, 8 (3473) 33-98-24.Срок приема заявлений для участия в конкурсе –по 12 октября 2018 года 4. Место и дата проведения конкурса.г. Стерлитамак, проспект Ленина, 49, аудитория №205, 30 ноября 2018 года.5. Перечень документов, для участия в конкурсе:5.1. для претендента, работающего в СФ БашГУ на должности педагогического работника на момент объявления конкурса:1) заявление на участие в конкурсе;2) список опубликованных учебных изданий и научных трудов;3) характеристика;4) ксерокопии документов, подтверждающих прохождение повышения квалификации, стажировки в течение последних трех лет;5) перечень рабочих программ, дисциплин, размещенных на сайте СФ БашГУ. 5.2. для претендента, не работающего в СФ БашГУ:1) заявление на участие в конкурсе;2) копия трудовой книжки (заверенная по основному месту работу);3) копия диплома о высшем образовании (заверенная нотариально);4) копия диплома кандидата (доктора) наук (при наличии)(заверенная нотариально);5) копия аттестата доцента (профессора) (при наличии)(заверенная нотариально);6) личный листок по учету кадров;7) справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;8) медицинское заключение об отсутствии ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере образования;9) список опубликованных учебных изданий и научных трудов;10) согласие на обработку персональных данных.

11 сентября 2018Конкурс на замещение должности главного научного сотрудникаа) Место и дата проведения конкурса. г. Стерлитамак, пр. Ленина ,49, главный корпус, 2 этаж, кабинет № 205; 14 ноября 2018 годб) Дата окончания приема заявлений для участия в конкурсе 31 октября 2018 годв) Полное наименование должностей научных работников, на замещение которых объявляется конкурс и квалификационные требования к ним.Главный научный сотрудник (юридические науки) научно-инновационного управления. (0,5 ед., 1 чел).Тематика исследований: применение информационных технологий в конституционном праве Квалификационные требования к должности главного научного сотрудника: лицо, имеющее ученую степень доктора наук, крупные научные труды или дипломы на открытия и авторские свидетельства на изобретения; научный авторитет в соответствующей области знаний, а также реализованные на практике результаты своей научной работы. г) Примерный перечень количественных показателей результативности труда претендента, характеризующих выполнение предполагаемой работы.1. Научные публикации по механизму согласования федерального и регионального законодательства. 2. Реализация методов сравнительного правоведения и информационной технологии в конституционном праве.3. Ученая степень доктора юридических наук, ученое звание профессорад) Условия трудового договора, в том числе перечень трудовых функций.• Научное исследование и разработка методики применения информационной технологии в конституционном праве в соответствии с утвержденными этапами исследования. • Участие в выполнении грантов, экспериментов и формулирование выводов. • Изучение информационной технологии на основе отечественного и зарубежного опыта по исследуемой тематике. • Составление отчетов по теме и ее этапам. • Участие во внедрении результатов исследования и выводов.Условия:• Заработная плата: 19250 рублей/месяц• Трудовой договор: срочный, на 1 годПеречень документов, которые должны быть приложены к заявлению на участие в конкурсе, приведен в пунктах 3.1.3 Положения о процедуре проведения конкурса на замещение должностей научных работников, о конкурсной комиссии и порядке ее работы при проведении конкурса на замещение должностей научных работников федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования Башкирский государственный университет (БашГУ), которое размещено на официальном сайте Стерлитамакского филиала БашГУ www.strbsu.ru  (Документы) .Приказ о создании конкурсной комиссии на замещение должности главного научного сотрудника научно-инновационного управления.pdf

Старший преподаватель: 

Подведены итоги конкурса на замещение должностей научных работников. 

30 августа 2018Конкурс на замещение должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу:1. Перечень должностей:Факультет педагогики и психологии:Старший преподаватель:Кафедра психолого-педагогического образования (0,25 ед., 1 чел.)Филологический факультет:Доцент:Кафедра русского языка (0,5 ед., 1 чел.)2. Квалификационные требования по должностям педагогических работников:Старший преподаватель: высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года.Доцент: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника).3. Место (адрес) приема заявлений для участия в конкурсе.Заявления и документы на участие в конкурсе принимаются по адресу: г. Стерлитамак, пр. Ленина, 49, главный корпус, 2 этаж, кабинет № 204, отдел правового и кадрового обеспечения. Контактное лицо – Батталов Рустам Минераисович, 8 (3473) 33-98-24.Срок приема заявлений для участия в конкурсе – по 30 сентября 2018 года 4. Место и дата проведения конкурса.Факультет педагогики и психологии – г. Стерлитамак, ул.Комсомольская, 67, корпус 1, ауд. 204, 02 ноября 2018 года.Филологический факультет – г. Стерлитамак, проспект Ленина, 49, аудитория №319, 02 ноября 2018 года.5. Перечень документов, для участия в конкурсе: 5.1. для претендента, работающего в СФ БашГУ на должности педагогического работника на момент объявления конкурса:1) заявление на участие в конкурсе;2) список опубликованных учебных изданий и научных трудов;3) характеристика;4) ксерокопии документов, подтверждающих прохождение повышения квалификации, стажировки в течение последних трех лет;5) перечень рабочих программ, дисциплин, размещенных на сайте СФ БашГУ. 5.2. для претендента, не работающего в СФ БашГУ:1) заявление на участие в конкурсе;2) копия трудовой книжки (заверенная по основному месту работу);3) копия диплома о высшем образовании (заверенная нотариально);4) копия диплома кандидата (доктора) наук (при наличии)(заверенная нотариально);5) копия аттестата доцента (профессора) (при наличии)(заверенная нотариально);6) личный листок по учету кадров;7) справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;8) медицинское заключение об отсутствии ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере образования;9) список опубликованных учебных изданий и научных трудов;10) согласие на обработку персональных данных.

29 июня 2018Конкурс на замещение должности младшего научного сотрудникаа) Место и дата проведения конкурса.г. Стерлитамак, пр. Ленина ,49, главный корпус, 2 этаж, кабинет № 205; 30 августа 2018 годаб) Дата окончания приема заявлений для участия в конкурсе. 15 августа 2018 годав) Полное наименование должностей научных работников, на замещение которых объявляется конкурс и квалификационные требования к ним.Младший научный сотрудник (педагогические науки) научно-инновационного управления. (0,25 ед., 1 чел.). 

д) Условия трудового договора, в том числе перечень трудовых функций.Проведение научных исследований и разработок по отдельным разделам (этапам задания) темы в соответствии с утвержденными методиками.Участие в выполнении экспериментов, испытаний, измерений, составление их описания и формулирование выводов. Изучение научно-технической информации, отечественного и зарубежного опыта по исследуемой тематикеСоставление отчетов (разделов отчетов) по теме или ее разделу (этапу, заданию).Участие во внедрении результатов исследований и разработок.Условия:Заработная плата: 19250 рублей/месяцТрудовой договор: срочный, на 1 годПеречень документов, которые должны быть приложены к заявлению на участие в конкурсе, приведен в пунктах 3.1.3 Положения о процедуре проведения конкурса на замещение должностей научных работников, о конкурсной комиссии и порядке ее работы при проведении конкурса на замещение должностей научных работников федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования Башкирский государственный университет (БашГУ), которое размещено на официальном сайте Стерлитамакского филиала БашГУ www.strbsu.ru (Основные сведения => Структура и органы управления => Отдел правового и кадрового обеспечения => Документы) ».